Mail.ruПочта0Мой Мир0ОдноклассникиВКонтактеИгры0ЗнакомстваНовостиПоискСмотриComboВсе проекты

Исаев: принятые в ТК поправки упростят отношения работодателя и сотрудника на дистанционке

В обновленном трудовом законодательстве будут решены вопросы, связанные с использованием ненормированного рабочего дня, отметил первый заместитель главы фракции «Единая Россия» по законодательной деятельности Андрей Исаев. «Сегодня этот ненормированный рабочий день фактически стал прикрытием для многих работодателей, для того, чтобы фактически отменить 8-часовой рабочий день или задействовать дистанционных работников вне графика взаимодействия», сказал депутат. Помимо этого, профильные рабочие группы в рамках подготовки законопроекта обсудят проблемы, связанные с заключением срочных трудовых договоров. «Работодатели предложили обсудить и все согласились это сделать, проблему так называемой перезащищенности отдельных категорий граждан. Мы из благих побуждений вводим те или иные льготы для отдельных категорий работников, но потом это приводит к их так называемой положительной дискриминации, когда их просто не берут на работу, понимая, что им необходимо будет предоставлять чрезмерные привилегии», пояснил Исаев. Также законодатели не обойдут вниманием новые категории занятости — такие как самозанятые, платформенная занятость, отметил парламентарий. В ходе обсуждения у участников дискуссии было понимание, что «законы, которые мы будем писать — это законы о будущем», это законы на десятилетия. «Они должны опираться на лучшие традиции, которые выработаны, но должны учитывать тенденции развития мировой экономики — цифровизацию, роботизацию, большую автономизацию работников. Мы постараемся, сохранив лучшее, что есть в нашем трудовом законодательстве, это в первую очередь принципы солидарности и защиты, тем не менее создать современные трудовое законодательство и законодательство о занятости, которые десятилетия проработают на благо интересов граждан нашей страны», подчеркнул Исаев. Отметим, сегодня состоялось первое установочное заседание двух рабочих групп, созданных в Государственной Думе — по мониторингу применения трудового законодательства и по изменению законодательства о занятости.
Подробнее